Meer dan 20 procent van de sollicitanten in Nederland wil een nieuwe baan omdat zij geen vooruitzichten op professionele groei hebben. Ben jij gelukkig met je huidige werksituatie? Voel je je een gevangene van je eigen succes? Wil je iets anders maar weet je niet waar je moet beginnen? Wij kunnen allemaal onze individuele sterke punten ontdekken en onze passie aan bod laten komen – en daar nog voor betaald krijgen ook.
Hier zijn tien nuttige vragen om eens over je werk na te denken. Gebruik deze om even afstand te nemen van je huidige baan en na te denken over het bredere perspectief van je werkzame leven – waar je nu staat en waar je naartoe gaat.
De vragen zijn voor gelukkige en ongelukkige mensen. We moeten namelijk allemaal meer inzicht krijgen in onze situatie, al is het maar om dankbaar te zijn voor wat er wel goed gaat en waarom.
Hier zijn de vragen:
- Noem je 3 ‘beste’ werkervaringen (project, team, functie, activiteit enz.)
- Noem je 3 slechtste werkervaringen
- Noem 3 essentiële elementen van je werk (‘dingen’ waar je blij van wordt)
- Noem 3 ‘dingen’ waar je binnen je werk totaal niet tegen kunt (waardoor je echt zou afhaken)
- Welke vaardigheden, talenten en hobby's zou je willen hebben of willen ontwikkelen.
- Wat zijn je passies? Je echte, werkelijke passies (binnen en buiten het werk!)
- Als je geen faalangst zou hebben, wat zou je dan doen?
- Wat staat er in de weg om je ideale loopbaan te realiseren? Waarom jaag je die droom niet meer achterna?
- Wat wilde je vroeger als kind worden? Heb je ooit op enigerlei manier geprobeerd om die droom werkelijkheid te maken? Waarom heb je hem opgegeven? Hoe zou je deze dromen nu de ruimte kunnen geven?
- Maak een lijst van 12 ervaringen/vaardigheden/activiteiten/banen die je ooit nog wilt hebben, maar waar je nog niet aan toegekomen bent.
