Elke dag plaatsen we volop vacatures voor vaste banen, tijdelijke contracten en interim opdrachten in Nederland.
Ons rapport, “De Verwachtingskloof”, onthult de grootste uitdagingen voor bedrijven bij het aantrekken en behouden van toptalent.
PageGroup verandert levens en geeft je de kans om het beste uit jezelf te halen.
We staan klaar om al je vragen te beantwoorden.
Salarisgids 2025
Als HR Adviseur werk je in een internationaal team aan projecten, HR-administratie en het adviseren van management binnen de EMEA-regio. Je bent verantwoordelijk voor processen zoals payroll, recruitment en onboarding, en speelt een actieve rol in het verbeteren van HR-structuren.
Als HR Adviseur fungeer je als de vertrouwde schakel tussen medewerkers en management, waarbij je operationele HR-taken combineert met strategische initiatieven. In deze rol ondersteun je ruim 50 collega's op de werkvloer en adviseer je leidinggevenden over uiteenlopende HR-thema's zoals arbeidsrecht, leiderschap, duurzame inzetbaarheid en werving.
Voor een organisatie in de infrastructuur zoeken wij een zelfstandige en proactieve HR Adviseur. Je schakelt moeiteloos tussen operationele en tactische HR-vraagstukken en voelt je thuis in een informele werkomgeving. Denk aan thema's als instroom, verzuim, onboarding en HR-projecten. Je werkt vanuit Lelystad in een compact, professioneel team waar je snel kunt schakelen met collega's en écht impact maakt.
Als HR Adviseur krijg je de ruimte om jouw expertise in te zetten voor uiteenlopende HR-vraagstukken binnen een levendige en veranderende organisatie. Je bent een betrouwbare gesprekspartner voor zowel leidinggevenden als medewerkers, met focus op goed werkgeverschap en het stimuleren van talentontwikkeling. Grijp deze kans om impact te maken en een waardevolle bijdrage te leveren aan de groei en versterking van onze HR-organisatie.
Ben jij een ervaren HR-professional die strategische projecten wil leiden en echte impact wil maken? Als HR Adviseur ondersteun je managers op meerdere locaties met advies over diverse HR-onderwerpen. Je werkt aan projecten zoals integratie van entiteiten, onboarding, diversiteit & inclusie, functiehuis en arbeidsmarktcommunicatie. Je analyseert trends, initieert verbeteringen en werkt samen met het HR-team aan doeltreffende HR-oplossingen.
Heb jij "passie voor het voorkomen van verzuim" en gaat jouw hart sneller kloppen van een ambitieuze, doelgerichte en groeiende organisatie die haar medewerkers op 1 zet?! Reageer dan snel!
Wil jij impact maken op leren en ontwikkelen in een organisatie met meer dan 100 jaar ervaring in de technische dienstverlening? Zoek jij een rol waarin jouw ideeën en advies direct worden opgepakt en uitgevoerd? Solliciteer dan direct!
Ben jij een HR-professional met een passie voor recruitment en organisatieontwikkeling? In deze rol ben je verantwoordelijk voor het opzetten van wervingsprocessen en het ondersteunen van bredere HR-activiteiten binnen een duurzame en groeiende organisatie.
Als HR Officer binnen deze organisatie ben je verantwoordelijk voor het HR proces van A tot Z. Je zal onder andere verantwoordelijk zijn voor werving en selectie, onboarding van nieuwe collega's, verwerken en opmaken van contracten en bent verantwoordelijk voor het payrollsysteem AFAS.
Ben je op zoek naar een mooie uitdaging in een middelgroot HR team bij een maatschappelijke orgnisatie? Reageer dan snel!
Ben jij een energieke HR-professional met een passie voor mensen én processen? Wil je werken binnen een dynamische, internationale organisatie waar jouw ontwikkeling centraal staat? Lees dan snel verder!
Create Job alert to receive Human Resources Human Resources HR Officer/Advisor jobs via email the minute they become available
Submit your CV to register with us and we will contact you if a suitable role becomes available.