In deze functie bied je allround administratieve ondersteuning op de Human Resources afdeling. Het is een dynamische afdeling met een hands-on mentaliteit en directe communicatie om de bedrijfsvoering zo efficiënt mogelijk te laten verlopen.

Voor een snelgroeiende organisatie in de bouw in Utrecht zoek ik momenteel iemand die zijn of haar MBO of HBO diploma Human Resources Management heeft afgerond. Ben je net klaar met je studie of heb je al enige werkervaring, en zoek je een veelzijdige functie waarbij je kan groeien en veel verantwoordelijkheden krijgt? De functie is voor 32 tot 40 uur per week, je krijgt leuke projecten op je bordje en kunt veel leren! Interesse? Reageer!

Voor een van mijn opdrachtgevers in de omgeving van Oss ben ik op zoek naar een Administratief HR Medewerker. In deze positie de dagelijkse administratieve processen van in-, door- en uitstroom van medewerkers.

Opdracht waar jij jouw kennis als HR assistent verder kan ontwikkelen binnen een grote organisatie. Binnen de functie is er veel zelfstandigheid en doe je naast het voeren van de administratie ook twee eigen projecten.

Direct aan de slag op de HR-afdeling bij een internationale industriële dienstverlener.

Een allround HR rol bekleden?

Mooie baan met goed salaris en goede voorwaarden. Je komt te werken in een leuk team waar je wordt gestimuleerd om je eigen doelstellingen te realiseren en jezelf ontwikkelen.

Ben jij op zoek naar een uitdagende en veelzijdige baan waar een groot deel van jouw verantwoordelijkheid bij leuke HR projecten ligt én waar je de HR Backoffice ondersteunt? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De afdeling HR fungeert als stafafdeling voor beide organisaties. Binnen deze veelzijdige (starters)functie lever je een belangrijke bijdrage aan de uitvoer van alle voorkomende werkzaamheden rondom de in-, door- en uitstroom van de medewerkers.

Voor mijn klant in Utrecht ben ik opzoek naar een HR Generalist. Het is een brede HR functie waarbij je verantwoordelijk bent voor; recruitment, ziekteverzuim, administratie, projecten en payroll. Het is een functie voor alle medewerkers in Nederland, waarbij je projecten met collega's uit andere landen gaat oppakken.

In this role you will work alongside the Payroll Specialist to ensure that all HR administration is carried out to a high standard. You will also work with other HR colleagues and be responsible for for the correct processing of HR administration.

For our client based in Amsterdam, we are looking for a Junior Payroll Specialist. Do you have excellent numerical abilities and are immediately available for a new challenge? We could be looking for you!

Voor een Internationale organisatie, zoek ik voor hun vestiging in Barneveld momenteel een HR + Payroll Specialist. Je gaat je bezighouden met de complete personeels- en salarisadministratie voor zo'n 750 medewerkers. Daarnaast ga je actief de HR processen verder ontwikkelen, iets waarbij je zeker voldoende zult worden uitgedaagd! Je kunt voor 32 tot 40 uur aan de slag en krijgt een aantrekkelijk voorwaardenpakket met oa. een 13e maand. Interesse? Reageer!

Op dagelijkse basis houd je je onder andere bezig met de HR-processen die vanuit de diverse sites in Nederland bij het HR SSC binnenkomen. Je komt in een team te werken met 2 andere HR SSC administrators en 1 HR/IT Proces Specialist en samen ondersteunen jullie de lokale HR Business Partners door het administratieve HR (en payroll) proces zorgvuldig en efficiënt uit te voeren.

Onze ideale HR adviseur heeft een extravert karakter, is hands-on, besluitvaardig en durft naar voren te stappen in een organisatie waarin nog niet alle processen vastomlijnd en uitgeschreven zijn. Je bent ambitieus en hebt zin om de HR afdeling naar een hoger level te tillen.

Lijkt het je leuk om binnen je eigen afdelingen verantwoordelijk te zijn voor alle aspecten van het HR vak? En je verder te verdiepen door organisatie bredere HR-projecten op te pakken? Dan ga je wellicht graag aan de slag als HR Adviseur bij mijn opdrachtgever, Stahl!