- Opslaan
- E-mailen
Toegevoegd 26/04/2022
- HR functie met doorgroeimogelijkheden
- Dynamische organisatie
Over onze klant
De organisatie is een marktleider in de bouwwereld. Ze hebben over Nederland 20.000 medewerkers verspreid.
Functieomschrijving
Jij bent verantwoordelijk voor het van A tot Z oplossen van HR-vragen en problemen van de interne klant. Klanten nemen contact met jou op per mail of telefoon. Door te luisteren naar de behoeften van klanten probeer jij hen zo goed mogelijk te helpen met hun vragen en/of problemen en probeer jij hun verwachtingen te overtreffen. Daarnaast neem jij het gehele administratieve proces rondom in-, door- en uitstroom voor je rekening. Zo zorg jij er bijvoorbeeld voor dat alles administratief is geregeld als er een nieuwe medewerker in dienst komt en verwerk je aanpassingen in het salaris. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor kwaliteitsbewaking en beleidscontrole. Durf jij het aan om net dat stapje extra te zetten en daardoor bij jouw collega's een echte 'WOW'- ervaring te creëren.
Profiel
- MBO+ werk- en denkniveau
- Per direct beschikbaar
- Minimaal 32-40 uur per week
- Minimaal 1 jaar ervaring in een HR functie
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, engels is een pré
- Kennis van verschillende systemen is een pré
Aanbod
- Goed marktconform salaris
- Functie waarbij je direct aan de slag kan
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
- Mogelijkheid om ook vanuit thuis te werken
Vacature samenvatting
- Sector
- Human Resources
- Sub Sector
- HR Assistent
- Industrie
- Technology & Telecoms
- Vacatures per locatie
- Utrecht
- Contract Type
- Temporary
- Consultant
- Amroe Gomaa
- Vacature referentie
- JN-042022-5585229