Compensation & Benefits Officer

Leiden Vast dienstverband €3.000 - €4.500 per maand (€36.000 - €54.000 per jaar) Thuiswerken/hybride View Job Description
Ben jij een expert in vergoedingen en secundaire arbeidsvoorwaarden, en wil je bijdragen aan een goed georganiseerd HR-beleid? Als Compensation & Benefits Officer ben je verantwoordelijk voor het stroomlijnen en beheren van beloningsprocessen en voordelen voor medewerkers, die in lijn liggen met organisatiedoelstellingen en wettelijke vereisten.

Toegevoegd 20/06/2025

  • Veelzijdige en strategische HR-rol met internationale impact
  • Werken bij een innovatieve organisatie met sterke arbeidsvoorwaarden

Over onze klant

Onze klant is gerenomeerd bedrijf die al meer dan 75 jaar actief is en zich heeft ontwikkeld tot een toonaangevende speler in de offshore olie-, gas- en windindustrie. Het bedrijf staat bekend om zijn professionele omgeving en biedt medewerkers een ondersteunende werkomgeving met uitstekende voorzieningen. Het moderne kantoor is gevestigd in Leiden, zowel met de auto als met het openbaar vervoer goed te bereiken. In totaal werken er 1.500 tot 2.000 medewerkers wereldwijd voor dit bedrijf, dit is inclusief offshorepersoneel. Je zal onderdeel worden van een groot HR team, met verschillende gespecialiseerde functies.

Functieomschrijving

Als COMPENSATION & BENEFITS OFFICER zijn je verantwoordelijkheden :

  • Het ontwikkelen en beheren van compensatie- en voordelenprogramma's die aansluiten bij de bedrijfsstrategie ;
  • Ondersteunen en coördineren van de internationale verhuizing en uitzending van medewerkers;
  • Opstellen en bijhouden van HR-rapportages en gegevens met betrekking tot beloningsbeleid ;
  • Toezicht houden op pensioenen, verzekeringen en andere extra's die het welzijn van medewerkers bevorderen;
  • Coördineren van interne communicatie over belonings- en voordelenprogramma's ;
  • Samenwerken met externe partners, zoals pensioen- en verzekeringsmaatschappijen ;
  • Ondersteunen van audits en naleving van wet- en regelgeving met betrekking tot compensatie ;
  • Bijdragen aan HR-projecten en initiatieven binnen de organisatie.

Profiel

Als COMPENSATION & BENEFITS OFFICER heb je het volgende profiel :

  • Een relevante opleiding op het gebied van HR, bedrijfskunde of een vergelijkbaar vakgebied ;
  • Minimaal 2 jaar werkervaring opgedaan in een Compensation & Benefits functie ;
  • Kennis van of affiniteit met de industrie is een voordeel ;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal ;
  • Ervaring of kennis van (Internationale) payroll is een pre;
  • Vaardigheid in het werken met HR-systemen en Excel ;
  • Een analytische instelling en oog voor detail.

Aanbod

Onze klant biedt je :

  • Een aantrekkelijk salaris van € 3 000,- en € 4 500,- afhankelijk van ervaring ;
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief een persoonlijke prestatiebonus, reiskostenvergoeding, en bijdragen aan je pensioen en verzekering ;
  • Gratis toegang tot fitnessfaciliteiten ;
  • 30 verlofdagen om volledig op te laden ;
  • Gezellige vrijdagmiddagborrels met collega's.



Wil jij aan de slag als Compensation & Benefits Officer Solliciteer dan direct of neem contact op met Anouk Rip voor meer informatie 06-12216508

Contact
Anouk Rip
Referentienummer
JN-062025-6769612

Vacature samenvatting

Sector
Human Resources
Sub Sector
Compensation & Benefits
Industrie
Energy & Natural Resources
Vacatures per locatie
Leiden
Contract Type
Permanent
Consultant
Anouk Rip
Vacature referentie
JN-062025-6769612
Kantoor of thuiswerk
Thuiswerken/hybride